• La Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas se compromete a que nadie se quede atrás. Para lograrlo, es necesario tener en cuenta a las personas con discapacidad: 1.000 millones de personas en el mundo y 100 millones en la UE.
• La discapacidad está incluida en la Agenda 2030 y se menciona específicamente en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) 4, 8, 10, 11 y 17.
• Disponer de datos desglosados es esencial para supervisar el desarrollo de los ODS.

 

El martes 27 de octubre, Disability Hub Europe, una iniciativa europea liderada por Fundación ONCE y cofinanciada por el Fondo Social Europeo, promovió la mesa redonda virtual "La discapacidad como parte de la Agenda 2030 y los ODS" en la Cumbre Europea de los ODS, liderada por CSR Europe, que este año se centra en "La importancia de las Alianzas para reconstruir un mundo mejor".

Organizada por la Fundación ONCE, la mesa redonda contó con la participación de actores clave como la Red Global de Empresas por la Discapacidad de la OIT (GBDN, por sus siglas en inglés), Global Reporting Initiative, L'Oréal, la Comisión Europea y el Foro Europeo de la Discapacidad. La sesión acogió cerca de un centenar de asistentes. Disability Hub Europe proporcionó subtítulos en directo e interpretación en lengua de signos para que la sesión fuera accesible para cualquier persona.

En general, la mesa redonda fue una oportunidad para conocer la presencia de objetivos relacionados con la discapacidad en la Agenda 2030 y los ODS y la relevancia de la inclusión de la discapacidad para promover negocios sostenibles y una economía inclusiva. Durante la sesión se debatieron temas como el futuro del trabajo y la digitalización, los informes no financieros y las estrategias de diversidad e inclusión. También se destacó la importancia de la colaboración entre las distintas partes interesadas como factor clave.

La sesión se dividió en tres secciones principales: el binomio Discapacidad y Sostenibilidad; Trabajar por una sociedad inclusiva; y Reflexiones de los principales actores europeos.

María Tussy, Directora de la Unidad de Programas Europeos de Fundación ONCE, abrió la sesión y destacó el valor del Fondo Social Europeo, como herramienta fundamental para promover la inclusión social y laboral en la UE. Le siguió Carla Bonino, Jefa de Unidad de RSC y Sostenibilidad de Fundación ONCE y Coordinadora del Disability Hub Europe, que presentó a Disability Hub Europe, como una iniciativa multisectorial destinada a trabajar en el binomio Discapacidad y Sostenibilidad y compartió los principales hitos alcanzados.

La segunda parte de la mesa redonda, "Trabajar por una sociedad inclusiva", contó con las intervenciones de Stefan Trömel, Especialista Senior en Discapacidad de la GBDN de la OIT, Thijs Reuten, Jefe de Políticas de Global Reporting Initiative, y Margaret Johnston-Clarke, Directora Global de Diversidad e Inclusión de L'Oréal.

Durante sus intervenciones, se destacaron los riesgos de perder los avances logrados en materia de inclusión de personas con discapacidad debido a la crisis actual y el enorme impacto sufrido. Asimismo, se hizo un llamamiento a la acción para las empresas, afirmando que una inclusión y diversidad real hace que las organizaciones sean más fuertes. También se mencionó la necesidad de ir más allá del estigma y proporcionar accesibilidad, pensando tanto en los empleados como en los consumidores con discapacidad. Por último, en este apartado se hizo hincapié en la necesidad de incluir a las personas con discapacidad en la economía digital, teniendo en cuenta sus menores tasas de empleo y educación y la brecha digital existente entre personas con y sin discapacidad.

En tercer lugar, la mesa redonda sobre "Reflexiones de los principales actores europeos" contó con la participación de Inmaculada Placencia, Experta Senior de la Unidad de Inclusión de la Discapacidad de la Comisión Europea, y Haydn Hammersley, Responsable de Políticas Sociales del Foro Europeo de la Discapacidad.

Se compartió el trabajo de la Comisión Europea basado en la Estrategia Europea de Discapacidad y en el seguimiento de aspectos como la pobreza, el empleo y la educación. Además, se identificó la accesibilidad como parte integral de la sostenibilidad, especialmente en un contexto de envejecimiento de la población (mencionando los avances vinculados al Plan de Acción de la Economía Circular y la Oleada de Renovación para Europa, por ejemplo). Por último, esta sección recordó la conexión de la Agenda 2030 y los ODS con la Convención de las Naciones Unidas sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad y el valor de los ODS como marco político para defender los derechos de las personas con discapacidad ante las instituciones de la UE.

Las observaciones finales recordaron el hecho de que, según el ODS17, trabajar todos juntos permitirá cumplir el compromiso de "no dejar a nadie atrás" y que el análisis de datos desglosados por discapacidad son fundamentales.